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みなさんと同感で、私も委員会など役割に対して手当があればモチベーションは上がると思います。 少し話がズレるかもしれませんが、私が勤務している訪問看護では、訪問先(介護保険か医療保険)で手当が変わってきます。患者さんにもよりますが、医療の方は医療依存度も高く長時間の訪問と手厚いケアが必要となることがあ

技術の不安、ありました。ブランクがありすぎて、なにもかも不安だらけでした。技術の進化にも　治療や薬の変化も分からないことだらけで。。。職業訓練校に通う機会がありキャリアの見直し振り返りの時間が持てたことで、これからの働き方、キャリアについてのイメージを構築していきました。いつか現場に復帰したい。だけ